Карьера в SABOS

ОПЫТ РАБОТЫ НЕ ТРЕБУЕТСЯ

📅 график 2/2: 2 в день 09:00…21:00 /2 выходных
💸 заработная плата от 70 600 рублей (за 15 смен, сумма указана до вычета НДФЛ)
или
📅 график 4/4: 2 в день 09:00…21:00 / 2 в ночь 21:00…09:00 / 4 выходных
💸заработная плата от 77 000 рублей (за 15 смен, сумма указана до вычета НДФЛ)

— ежегодная индексация
— питание за счет компании
— обеспечение СИЗ, рабочей одеждой
— доплата за непрерывный стаж работы
— реальные перспективы роста путём повышения разряда
— корпоративная развозка (Никольское, Ульяновка, Тосно)
— ДМС / спорт / финансовая помощь к отпуску (предоставляется на выбор для сотрудника)

📝 Должностные обязанности:
— загрузка гофрокартона в перерабатывающий станок вручную
— помощь старшему оператору в настройке и переналадке оборудования
— работа на полуавтоматическом оборудованию (изготовление гофрокоробов)
— выгрузка полуфабрикатов из станка вручную
— упаковка готовой продукции в пачки/кипы/паллеты
— уборка рабочего места
— подсобные работы по перемещению и штабелированию гофрокартона вручную и при помощи рохли

📝 Требования:
— готовность работать в команде
— готовность к физическому труду

ОПЫТ РАБОТЫ НЕ ТРЕБУЕТСЯ

📅 график 2/2: 2 в день 09:00…21:00 /2 выходных
💸 заработная плата от 65 100 рублей (за 15 смен, сумма указана до вычета НДФЛ)
или
📅 график 4/4: 2 в день 09:00…21:00 / 2 в ночь 21:00…09:00 / 4 выходных
💸 заработная плата от 74 000 рублей (за 15 смен, сумма указана до вычета НДФЛ)

— ежегодная индексация
— питание за счет компании
— обеспечение СИЗ, рабочей одеждой
— доплата за непрерывный стаж работы
— реальные перспективы роста путём повышения разряда
— корпоративная развозка (Никольское, Ульяновка, Тосно)
— ДМС / спорт / финансовая помощь к отпуску (предоставляется на выбор для сотрудника)

📝 Требования:
— готовность работать в команде
— готовность к физическому труду

📝 Должностные обязанности:
— уборка рабочего места
— подсчет материалов и продукции
— работы по перемещению гофрокартона вручную и при помощи гидравлической тележки
— упаковка готовой продукции: складывание, обвязка в пачки, укладка на поддон, обмотка пленкой

ОПЫТ РАБОТЫ НЕ ТРЕБУЕТСЯ

📅 график 2/2: 2 в день 09:00…21:00 /2 выходных
💸 заработная плата от 87 900 рублей (за 15 смен, сумма указана до вычета НДФЛ)

— питание за счет компании
— обеспечение СИЗ, рабочей одеждой
— доплата за непрерывный стаж работы
— корпоративная развозка (Никольское, Ульяновка, Тосно)
— финансовая поддержка при наступлении значимых жизненных событий
— ДМС / спорт / финансовая помощь к отпуску (предоставляется на выбор для сотрудника)

📝 Должностные обязанности:
— обеспечение приёма и выдачи оснастки/ТМЦ между смежными подразделениями
— работа с документацией

📝 Требования:
— ответственность, внимательность
— готовность к физическому труду
— уверенный пользователь ПК : MS Office (word, excel)

📅 график работы 5/2: пн…чт 09:00…18:00, пт 09:00…17:00
💸 заработная плата обсуждается с кандидатами на финальном этапе собеседования

— корпоративная мобильная связь
— обеспечение СИЗ
— корпоративная развозка (Никольское, Ульяновка, Тосно)
— финансовая поддержка при наступлении значимых жизненных событий
— обучение за счет компании (профильные семинары, тренинги, стажировки)
— ДМС / спорт / финансовая помощь к отпуску (предоставляется на выбор сотрудника)

📝 Должностные обязанности:
1.Планирование и контроль производства:
— обеспечивать выполнение сменных производственных заданий;
— оперативно планировать производство и распределять задачи между участками и сотрудниками;
— анализировать результаты работы за смену, выявлять причины простоев и снижения качества, предлагать решения.

2. Управление ресурсами и оборудованием:
— организовывать своевременную подготовку производства;
— следить за рациональной загрузкой и исправной работой оборудования;
— контролировать обеспечение производства материалами, инструментами, оснасткой и энергоресурсами.

3. Работа с персоналом:
— организовывать и планировать рабочее время производственных рабочих;
— участвовать в подборе персонала (подавать заявки на новые позиции, проводить собеседования);
— организовывать адаптацию, обучение и развитие профессиональных навыков сотрудников.

4.Качество и стандарты:
— следить за соблюдением технологии производства;
— снижать уровень внутренней дефектности и работать с рекламациями;
— разрабатывать документацию, стандартизировать и улучшать процессы.

5. Безопасность и охрана труда:
— контролировать соблюдение норм охраны труда и пожарной безопасности;
— информировать руководство о любых отклонениях, мешающих нормальной работе;
— организовывать проведение инструктажей по ОТ и ПБ для подчинённого персонала;
— контролировать наличие и актуальность инструкций по охране труда, пожарной безопасности для всех видов работ производственного отдела.

📝 Требования:
1. Образование и опыт:
— высшее профессиональное образование: техническое или инженерно‑экономическое;
— стаж управления производством — от 3 лет (инженерно‑технические и руководящие должности);
— знание трудового законодательства.

2. Профессиональные навыки:
— опыт руководства коллективом не менее 50 человек;
— владение инструментами бережливого производства: 5S, «5 Почему», SMED и др;
— умение разбираться в работе производственного оборудования;
— навык разработки и внедрения регламентирующей документации (технической и организационной).

Продвинутый уровень владения:
— MS Office (Word, Excel — включая работу с формулами, PowerPoint);
— интернет‑сервисами и инструментами для коммуникации.

3. Личностные качества:
— аналитическое мышление: умение собирать, систематизировать информацию и выявлять причины проблем (в т. ч. простоев);
— внимание к деталям.
— стрессоустойчивость и терпение;
— целеустремлённость;
— готовность к быстрому обучению и изменениям;
— ответственность и инициативность.

4. Коммуникативные и управленческие навыки:
— умение эффективно руководить и мотивировать персонал;
— способность выстраивать конструктивное взаимодействие с вышестоящим руководством и смежными подразделениями;
— готовность быть на связи вне рабочего времени в случае необходимости (аварийные ситуации, срочные вопросы).